Croda

Stichting Pensioenfonds

  • Home
  • Ik ben…
    • …werknemer
      • Hoeveel pensioen krijgt u?
      • Pensioen 1-2-3 – Hoe is uw pensioen geregeld?
      • Welke keuzes heeft u als u met pensioen gaat?
      • Waardeoverdracht
      • Pensioen en echtscheiding
      • Documenten voor u
    • …werknemer geweest
      • Pensioen 1-2-3 – Hoe is uw pensioen geregeld?
      • Welke keuzes heeft u als u met pensioen gaat?
      • Waardeoverdracht
      • Pensioen en echtscheiding
      • Documenten voor u
    • …met pensioen
      • Pensioen 1-2-3 – Hoe is uw pensioen geregeld?
      • Pensioen en echtscheiding
      • Documenten voor u
  • Pensioen 1-2-3
  • Over ons
    • Profiel
      • Bestuur
      • Uitvoeringsorganisatie
      • Verantwoordingsorgaan
      • Visitatiecommissie
    • Onze financiële situatie
      • Dekkingsgraad
      • Indexatie
      • Herstelplan
      • Crisisplan
      • Beleggingsbeleid
      • Beloningsbeleid
    • Klachtenregeling
    • Beleggingsbeleid
  • Links
  • Documenten voor u
  • Contact
Je bent hier: Home / Over ons / Beloningsbeleid

Beloningsbeleid

Artikel 5 (SFDR) betreft de transparantie over het beloningsbeleid. De beloningsstructuur van Pensioenfonds Croda zet niet aan tot het nemen van buitensporige risico’s in verband met duurzaamheidsrisico’s. De beloning die het fonds betaalt aan zijn bestuursleden is onafhankelijk van het rendement van de portefeuille. Afweging van eventuele duurzaamheidrisico’s in het beleggingsproces worden daardoor niet beïnvloed door het beloningsbeleid voor bestuurders. Het beloningsbeleid is te vinden onder https://www.pfcroda.nl/wp-content/uploads/Beloningsbeleid.pdf

Bekijk onze financiële situatie

financiele-situatie

Pensioen 123


logo_laag1_groen

Hoe is uw pensioen geregeld?

Contact

Dion Pensioen Services (Pensioenbureau)
Postbus 150
7770 AD Hardenberg
T: 0523-208251
E: croda@dion.nl

Privacybeleid | Privacyverklaring